在此基础上，该局建立了“党建+”书记项目和党组组长项目图书馆。党支部书记和党组领导根据业务实际，把建设综合调度协调中心、改革全员绩效管理、建设“江苏模式”1/3污染防治任务作为一年中最艰巨、最矛盾的工作重点。所有的项目形式都以重点培育、跟踪管理、集中推广的形式进行。

建立“部门委员会决策先由分支委员会实施”的长期运行机制，涉及单位和部门的重大问题、重要工作和重点任务。首先由党支部召集支部委员会进行研究讨论，形成支部决议，然后通过支部委员会的形式对各项工作任务进行细化、分解和落实。同时要确立党支部月度工作重点、党建工作月报和季度监督制度，增强上级党支部对决策部署的认识和部署能力。